陈丽原是我市某公司职工，今年3月份因身体不好就辞职回家休息了。柳萍是这家公司的会计，每月负责统计职工的工资表，出纳则按照柳萍统计工资报表的数额负责往职工的工资卡上打钱。在统计3月份工资时，柳萍因工作繁忙，把陈丽离职这件事给忘记了，继续按以前的工资报表统计了陈丽的工资，遗漏了接替陈丽工作的另一名职工李云的工资，结果出纳就按照柳萍统计的工资表将3月份工资打入了陈丽的工资卡上。看到别人都领到了工资，李云发现自己工资卡里没有，就前去询问陈丽，陈丽一查帐，才发现自己误把李云的工资打到了陈丽的工资卡里，于是就主动垫付了李云的1600元工资，并马上到银行一查，发现陈丽卡里的工资已取走，她就立即打电话要求陈丽退还误打入其账户的1600元钱。陈丽接到柳萍的电话很吃惊，因为自己并不知道原工资卡里有钱，在整理东西时已将仅剩几毛钱的工资卡丢弃了，并且自己也没有取过钱，于是就断然拒绝了柳萍的要求。柳萍无奈，就到解放区法院起诉了陈丽。

    解放区法院受理此案后，法官马上到银行调取取款记录及监控录像，从监控录像上才发现取款人原来是陈丽的儿子小军。陈丽马上打电话质问远在外地上学的儿子小军，经查问才知道原来小军在星期天回家时，发现了她丢弃的存折，就存着侥幸的心理去银行刷卡，发现仍有余额，他就毫不犹豫的取走了，事后他也未告诉陈丽，使陈丽一直蒙在鼓里。但他没想到这一举动竟给自己的母亲惹来这么一场官司。真相大白，陈丽与柳萍消除了误解，陈丽主动退还了1600元钱，柳萍也马上到法院撤回了起诉。